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同样是打工的,在事情没发生之前,或者没严重之前,你跟领导告状,说某某怎么怎么不好。领导会怎么想?
在现代,也是同样的
理。
同时,周雨也尽量地多想以前看过的药方,写
来。供医馆使用。这也幸好是周雨以前就喜
的,曾经专门建立过一个文件,把药方分门别类地存放在电脑上。可惜,现在电脑是不能用了。没电啊!
就这样,想想写写地,周雨还真是又写
多份药方来。要不说,人的潜力是无穷的,之前周雨也是想过的,只是想来想去,也只写
了十几张来。
想法是好的,医馆里的人也都觉得可行。于是,
上行动。
但是,每天还是开门的。
幸好周雨不是那
人,她是
激曲掌柜的。
而现在,曲掌柜选择告诉周雨,也是面临另一
风险的。如,周雨可能会想,你早
嘛去了,怎么现在才告诉我!殊不知,别人到现在也不告诉你啊!
有人来抓药的,有药方,照方抓药。如果是丘大夫开的,病情没有缓和的,则不再续用。小病小痛的,也可以
医馆里的小方给抓药。大问题,就实在抱歉了,请到县里诊治。
而现在,因为急需用到这些,周雨就
着当时分类的文件夹名字想,
冒发烧的,颈肩腰
痛的,心肺的,脾胃的,肝肾的等等吧。然后再
文件夹的名字想其中的小文件。
反正是两
不讨好的。
事却不能怪曲掌柜没有早些告知的。
这期间,医馆再抓
时间找大夫。
现在,最重要的就是怎么样消除或降低这大夫的行为给医馆造成的不良影响。毕竟,大夫可以撵走,而医馆,以后还要经营的呀!
因为暂时没有大夫,医馆停业。不能再像上次那样,周雨自己来充大夫。虽然可以维持,但是,周雨
觉太累,
脆停业。
周雨想了想,提
解决方案。
如果那人后来确实
了问题,领导也不一定会对你有所
激的。这个,领导心态不好捉摸,而且很微妙。自行想像啊!
而停业期间,来抓药的,不
是照方抓药,还是
医馆的小方开药,一律半价。
领导会想,你不是嫉妒人家吧!你这是背后说人坏话,黑人家吧!同时,你在领导心目中的形象也就差了。
曲掌柜的负责写停业通知,半价抓药通知和
歉通知,这些都是周雨大致说了以后,曲掌柜写好。
之前想招三名大夫的,却只招到一名,还是这样的品行。这次,如果招到合适的,一定要签定雇佣合同。
决不允许再
现这
私收贿赂的事情发生。并请民众监督。
但是,如果被你告的人发现苗
,隐藏行迹,小心改正。那么你就更惨了。领导就会想,你看,你是小人,人家是君
吧。
只是,很奇怪。现在那些文件竟然就像在脑海中回放似的。当时是怎么看的,每一行字都
现在脑海中。周雨就只顾着写了,怕
因为有一
分是经过周雨验证的,所以记得比较清楚,就是周雨之前写的那些。但是,药方千千万,不可能每一个都使用并验证过。所以那些只是看着不错,就收
电脑里的,记得就不是很清楚。
另外,在医馆门上贴
歉通知。把之前大夫的行为公之于众,并把自己的监
不利作为一大失误,
歉于民。