2.回家

“苏黎，你将由首席向导直接教导。”评估官留下这样一句话就让苏黎回去了。

错综复杂、污水横liu的街dao上，硕大的老鼠肆意奔跑寻觅食wu，五颜六se的霓虹灯也照亮不了贫民窟的黑暗，反倒滋生了犯罪的邪恶。一座座绵延的垃圾山将dao路劈成羊chang小dao，每一步都有着多个视野盲区，这里就是垃圾星B-72，一座无人在意的贫民窟。

苏黎一如往常地走在回家的路上，污黑的废水溅shi了鞋子，为本就破旧的鞋子再添一dao污渍。她没有像其他向导那样，检测chu向导的天赋就再也不愿返回贫民窟。对她而言，这里反而是“安全”的。

“妈！我检测chu向导的天赋！我就不回来了！”街上的一位妇人在打通讯电话，视频里的那个人苏黎有印象，今天在向导中心cashen而过，那人就在向导中心里面要求工作人员立刻提供住宿。

全人类中仅有不到5%的人能成为向导，另外50%左右为哨兵，剩下的就是普通人。50%的哨兵需要向导疏导jing1神图景防止jing1神暴动，还需要不足2%有治疗污染能力的向导去除异zhong污染，向导的珍贵不言而喻，地位自然水涨船高。

作为对抗异zhong跟蚀族的主力军，哨兵跟向导都是必须的。为了产生更多的战斗力，联bang除了qiang制觉醒者提供基因序列并且冻jing1冻卵，还会为向导搭pei异xing哨兵，确保一个向导能得到至少五个专属哨兵。不guan是自然生育还是ti外受jing1卵培育，联bang只要保持chu生率稳定即可。

哨兵在向导手里是狗还工ju，联banggen本不在乎，只要能战斗能产生新的向导跟哨兵就行。

所谓的专属哨兵就是被向导进行标记，在xianti中注入信息素，在jing1神图景中留下烙印，从此哨兵的信息素会染上向导的味dao，只需闻到信息素的味dao就能知dao被谁标记了。当然，被标记的哨兵依然可以被其他向导所治疗甚至是“享用”，不少有特殊爱好的向导会把他们的哨兵变为“公用xieyu工ju”，腻了之后随手抛弃，这样的哨兵下场不是战死就是因为没有治疗而堕落为异zhong。

想要标记哨兵，至少也需要哨兵的自愿，否则只能qiang行突破哨兵的jing1神屏障。这zhong一般只存在于高级向导对低级哨兵中，低等向导对高等哨兵的情况以及达到A级的哨兵几乎不可能被qiang行突破。如果是在治疗途中进入了jing1神图景想要qiang刻烙印，很容易会被高等哨兵撕毁jing1神图景，从此变为没用的向导。

从受人追捧的向导到没用的废wu，过大的落差导致几乎没有向导愿意冒险。但这也仅对A级哨兵而言，低等哨兵依然容易成为玩wu。

“苏黎，你回来啦？”

拐过巷口就听到了热情的呼喊声，一个瘦小的女生挥舞着ju大的金属臂朝她打招呼，从远chu1看就像是在一个金属手臂上长了个rou瘤，自然又诡异。这个年代人们都爱往自己shen上植入点东西，甚至是进行基因改造，更别提是在贫民窟，植入这样的金属手臂很自然。但这个女生的审mei实在诡异，无论看几次，苏黎都不能理解这个搭pei。

“你是不是考he没过所以回来了？”金属臂女生很热情，活泼开朗的声音叽叽喳喳的说着安wei苏黎的话：“没事啦，成为普通人没什么不好的！你看他们一天天luan得很！”

“我跟你说，隔bi楼那个F级的哨兵，前些天还被他的向导拉着玩群P，差点没把命玩没！”女生把声音压低，努嘴示意苏黎看看那边黑漆漆的大楼。

苏黎顺着视线看过去，只能看见漆黑的大楼矗立在霓虹灯的海洋里面，什么都没看到。不过她倒也不怀疑这句话的真实xing，F级的哨兵不pei得到宿舍，比不上高等级哨兵，得不到升迁，只能申请遥遥无期的治疗援助，为了活命投靠向导成为工ju是常态。

因为哨兵本能，认主之后ta的专属向导高于一切，不会有任何人觉得这样的肮脏秽luan有什么不对。

“回去吧。”苏黎收回视线，迈步走向自己窄小的合租房。金属臂女生见状赶jin跟上，嘴上依然说个不停：“我跟你说，我被录取成了生wu公司的保安！你要zuo我看看能不能把你也推荐进去！还有，隔bi屋的那个又开始了！”

听到最后一句话，苏黎回家的脚步顿住了，霎时间有点不想回到那间隔音很差的小房间里面了。住她们隔bi的也是一个F级的哨兵。

本来向导为哨兵疏导jing1神图景，缓解jing1神力过高问题的这个过程就容易让哨兵产生生理xing兴奋，在疏导过程就生理高chao的哨兵很普遍。等级规则在这里依然适用，F级的哨兵几乎就是极为mingan甚至所有向导都可以欺负的存在，更别说隔bi那个被他的向导qiang行改造得更mingan了，即使没有向导他也常chu1于兴奋状态，天天在房间内自渎。

“我……”苏黎刚想说自己先不回去了，通信qi的提示音就响了。她点点手腕上的通信qi，蓝se的光屏展开，她银白se的长发被镀上一层蓝光，翡翠绿的双眸快速地阅览着通信内容。

那位首席向导约她见面了。

si m i s h u wu. c o m