会向总裁办公会提议由你接任她的位置。”

“那太gan激不尽了！”斯di文说。

“对了，信息bu现在正好缺一个人，你可以先补个空，熟悉一下公司的业务，委屈一段时间。基层员工录用由我zuo主，你明天就可以来签合同上班。”di芙尼说。

“谢谢！”斯di文端起已经变温的咖啡喝了一口，说：“咖啡口味不错，有一zhonglun敦味dao。”

“你没注意吗？”di芙尼也端起咖啡抿了一口，笑dao：“这个咖啡馆名叫白金汉gong，店主是英国人。”

☆、第三十八章默默潜水

第二天，斯di文到格里高公司上班，他觉得世事仿佛就是在lun回，又一次，他成为了一名基层员工，目的都是要赢得总裁的信任。

至于机qi人创客项目，他既然买下来就要负责，他任命卢卡斯为主要负责人，技术bu由麦克和苏珊负责，让卢卡斯租赁场地，注册公司，招聘销售、财务和行政人员，先将框架搭起来，每周向自己汇报一次业务进展。

格里高公司信息bu除了bu长泰lun斯.格兰特，一共有10个人，每人负责全球某一个区域，研究该区域的经济数据、经济政策、科技导向、区域习惯等等，每天要看大量的新材料，将关键信息汇成研究报告，由bu长泰lun斯筛选之后，发到总裁助理办公室，最后由艾莫浏览。

斯di文被分pei负责欧洲板块的数据，他发现，an照现在的数据挖掘方法，他的同事每天从早要忙到晚，连上厕所都得小跑步，bu门的咖啡机都闲置在那里，没人有空去喝，有时候同事当天zuo不完工作，会自觉带回家继续完成，因为格里高公司的平均薪水高chu普通公司十倍，在这里工作的，都是优秀且有能力的人。

斯di文zuo了八年的决策层，他知dao艾莫最终需要看到什么材料，况且，他对欧洲板块异常熟悉，因此，他zuo事的效率比普通同事更高，空余的时间，他开始琢磨，如何设计一个更加高级的数据挖掘系统，提高效率。

半个月后，他写chu了一份详细的方案，递给bu长泰lun斯，提议更新数据挖掘系统。

泰lun斯之后，shen为佩服，没想到斯di文才到bu门十几天，就能提chu如此有见地的方案，人力资源bubu长di芙尼有意无意地总往这边跑，看来她挑人确有一tao。

他一字未改，立即将方案署名为信息bu，发送给总裁助理办公室。

两天后，总裁助理办回复，总裁已批复方案的内容，可以立即执行，所涉及经费由财务bu解决。

于是，公司开始招标ruan件公司，签订保密协议之后，将方案提jiao给对方。由于斯di文的方案内容很详尽，开发思路很清晰，设计ruan件很容易实现，所以，半个月之后，对方就jiao付了测试ruan件，经过信息bu试用，同事们提chu了一些补充建议，到11月初，ruan件正式投入使用，信息bu效率大大提高，di芙尼将节省chu来的三个人手调去了三个投资分bu。

泰lun斯很快就向di芙尼打听chu斯di文的来历，对他尊敬有加。

每天中午小憩的时候，di芙尼都会打电话约斯di文到一楼的白金汉gong咖啡馆，品尝lun敦味dao，斯di文也需要在公司有guan理层为自己说话，因此也不推辞，只是尽量注意自己的言行，不让di芙尼产生误会。

遗憾